Льготы детский сад опекун

Льготы опекунам 6

Какие льготы положены опекуну

Опека очень важный шаг в жизни человека.

По собственному желанию совершеннолетний и дееспособный гражданин с высокими моральными качествами может взять опеку над малолетними (до 14 лет), детьми, оставшимися без попечения родителей, недееспособными или инвалидами.

Таким образом, он предоставляет защиту прав и интересов опекаемого.

Государство идет навстречу опекунам и нередко предоставляет различные льготы, которые имеют отличия исходя из положения опекаемого.

Льготы – это привилегии, предоставляющие нуждающимся категориям граждан, скидки в различных сферах обслуживания и освобождающие полностью или частично от исполнения обязательных платежей.

Льготы отличаются исходя из статуса опекаемого.

Льготы опекунам несовершеннолетних детей

Привилегии предоставляются в следующих сферах:

Организация труда

• может перейти на сокращенный рабочий день или неделю, но с соответственным сокращением оплаты труда
• если возраст опекаемого меньше 1,5 лет, опекун может воспользоваться отпуском по уходу за ребенком с выплатой пособия.
• если возраст подопечного до 5 лет, работник имеет право не работать в ночную смену, и отказаться от длительных командировок.
• опекун, воспитывающий ребенка от 1,5 до 14 лет, может воспользоваться неоплачиваемым ежегодным отпуском сроком до двух недель.

• бесплатные лекарства для детей до трех лет, отпускаемые по рецепту врача
• бесплатное детское питание для детей до двух лет

• при оформлении ребенка в детский сад, опекуну могут предоставить скидку на оплату сада в размере от 50 до 100 % от стоимости (размер определяется региональными властями).
• Школьникам полагается бесплатное питание и набор школьных учебников.

Государство предоставляет льготы опекунам по НДФЛ. Они рассчитываются следующим образом: из суммы заработной платы вычитается сумма, которая зависит от количества опекаемых детей.

Данная сумма попадает под льготы по НДФЛ, остальная часть зарплаты облагается подоходным налогом.

Налоговые вычеты предоставляются в размере суммы потраченной на лечение подопечного, но она не должна превышать 120 000 в год.

Если подопечный обучается на платной основе и по очной форме, то опекун получает право на налоговый вычет суммы затраченной на обучение, но не больше 50 000 в год.

Льготы опекунам детей инвалидов

Кроме льгот, которые полагаются опекунам несовершеннолетних, есть дополнительные привилегии:

В трудовой сфере опекун ребенка-инвалида может использовать 4 дополнительных выходных дня в месяц.

Льгота опекуна по НДФЛ на ребенка-инвалида

В сфере пенсионного обеспечения опекун имеет право на досрочное получение пенсии по старости. В случае если опекун воспитал ребенка-инвалида до восьми лет, его возраст получения пенсии уменьшается на год, каждые 1,5 года воспитания уменьшают пенсионный возраст на год, но не больше пяти лет.

В налоговой сфере льгота опекуна по НДФЛ на ребенка-инвалида составляет 6000.

В медицинской сфере опекун имеет право на получение бесплатного санаторно-курортного лечения для себя и ребенка, а также бесплатную реабилитацию для своего ребенка-инвалида. Также для лечения ребенка-инвалида опекун может получать бесплатные лекарства.

Бывают ситуации, когда опекун не может осуществлять трудовую деятельность. В этом случае опекуну выплачивается компенсация трудовых доходов и начисляется трудовой стаж из расчета полтора года за один.

Льготы опекунам детей оставшихся без попечения родителей

Совпадают со льготами опекунов несовершеннолетних детей, но имеют существенные дополнения:

Ребенок-сирота получает социальную пенсию, в случае, если родители имели трудовой стаж, то и трудовую пенсию.

Ребенок, находящийся под опекой имеет право на льготное поступление в учебное заведение, а так же получение стипендий и субсидий на подготовку к учебному году. Проживание и питание во время обучения должно предоставляться на льготной основе. Кроме того, государство обеспечивает базовыми необходимыми предметами одежды и канцелярии для обучения.

Ежегодно опекуну предоставляют право получить путевку на санаторно-курортное лечение для ребенка.

Льготы опекунам недееспособных инвалидов

Привилегии опекуна в медицинском обслуживании

Опека над недееспособными инвалидами является добровольной инициативой, поэтому количество льгот ограничено.

Льготы опекунам инвалидов предоставляются в случае, которые непосредственно заботятся об инвалиде, и не имеют возможности трудоустройства.

Опекун может распоряжаться пенсией подопечного лица, но только для нужд подопечного. Также опекун имеет право распоряжаться движимым имуществом подопечного, но только с разрешения органов опеки и в пользу самого подопечного.

Фактически опекун получает льготы совместно с подопечным:

• в сфере ЖКХ — скидка 50% на предоставляемые услуги
• бесплатные консультации у юриста и консультации у нотариуса по льготной цене
• льготы для налога на транспортное средство.

Отдельно нужно отметить, что существуют региональные льготы для опекунов. Зачастую они включают привилегии в ЖКХ, медицинском обслуживании, пользованием общественным транспортом или на продукты питания.

В данной рубрике вы можете найти более подробную информацию о льготах, а именно:

• изменения за 2017-2018 в предоставляемых льготах
• куда обращаться за информацией по региональным льготам
• какие документы необходимы для оформления льгот.

Какие льготы положены опекунам?

Льготы опекунам предоставляются как в виде материальных выплат, так и в форме освобождения от каких-либо обязанностей. Льготами опекуны и попечители могут воспользоваться при соблюдении определенных условий. Подробнее этот вопрос будет рассмотрен в нашей статье.

Трудовые льготы опекунам несовершеннолетних детей

Трудовой кодекс РФ говорит о том, что опекуны (попечители) несовершеннолетних пользуются в трудовой сфере теми же льготами, что и работники-родители.

К числу льгот, связанных с режимом работы, можно отнести следующие:

1. Опекун ребенка в возрасте до 14 лет имеет право работать неполный день или неполную рабочую неделю (но надо при этом отметить, что и заработная плата будет соответственно снижена).
2. Опекуны детей младше пятилетнего возраста вправе отказаться от привлечения их к работе в ночное время (о таком праве их в письменном виде должен известить работодатель). Если же они не против выйти на работу ночью, то оформляется их письменное согласие.

Предусмотрен также ряд льгот, связанных с предоставлением отпусков:

1. Если подопечному еще нет 3 лет, его опекун имеет право на отпуск по уходу за ребенком. Ему также будет выплачиваться пособие в размере 40% среднего заработка до того времени, как ребенку исполнится 1,5 года.
2. Коллективным договором, заключаемым в организации, может предусматриваться и ежегодный дополнительный отпуск (не более 14 дней) для работника, опекающего ребенка до 14 лет. Такой отпуск не оплачивается.
3. Если несовершеннолетний подопечный поступает в учреждение профессионального образования в другом населенном пункте и попечитель желает его сопровождать, то он вправе взять ежегодный оплачиваемый отпуск (или его часть) именно в период поступления.

Налоговые льготы опекунам

Опекуны и попечители несовершеннолетних, так же как и родители, имеют право на получение стандартных и социальных налоговых вычетов. Правила их получения регламентируются Налоговым кодексом РФ.

Суть стандартных вычетов в том, что с определенной суммы заработной платы не взимается подоходный налог (13%). Вычеты предоставляются в следующем размере:

• 1 400 руб. — на первого и второго взятого под опеку ребенка;
• 3 000 руб. — на третьего и последующих;
• 6 000 руб. — на ребенка-инвалида.

В таких размерах вычет предоставляется, если назначен 1 опекун. Если же у подопечного 2 опекуна, то каждый из них получает вычет в размере 1/2 названных сумм.

Рассмотрим получение стандартного вычета на примере. По месту своей работы опекун получает заработную плату 20 000 руб. У него под опекой 3 несовершеннолетних, он их единственный опекун. В этом случае стандартный вычет составит 5 800 руб. (1 400 руб. за первого подопечного + 1 4000 руб. за второго + 3 000 руб. за третьего). Значит, подоходный налог будет начислен не на всю зарплату, а только на ее часть, равную 14 200 руб.:

20 000 руб. (зарплата) – 5 800 руб. (вычет).

Опекун (попечитель) имеет право на социальные налоговые вычеты в размере:

• суммы, уплаченной за обучение подопечного по очной форме (но не более 50 000 руб. за ребенка в пределах 1 года). Право на вычет имеют и бывшие попечители, если они оплатили учебу своих бывших подопечных (до 24 лет);
• суммы, уплаченной за лечение несовершеннолетних или лекарства для них (но не более 120 000 руб. в течение года, за исключением дорогостоящего лечения).

Для получения социального вычета нужно по истечении того года, когда фактически произошли расходы, подать декларацию в налоговую инспекцию (с приложением подтверждающих документов).

Льготы опекунам детей-инвалидов

Указ Президента РФ «О ежемесячных выплатах…» от 26.02.2013 № 175 предусматривает ежемесячную компенсацию родителю или опекуну (попечителю), ухаживающему за ребенком-инвалидом. Она выплачивается в том случае, если гражданин трудоспособен, но не работает, так как занят уходом за ребенком-инвалидом. Размер этой выплаты составляет 5500 руб., для ее назначения нужно обратиться в отделение ПФР.

Предусмотрен ряд льгот для работников, опекающих детей-инвалидов в возрасте до 18 лет:

1. право трудиться в режиме неполного рабочего времени (сокращается рабочий день или неделя);
2. право на 4 дополнительных выходных дня в месяц (причем такие выходные оплачиваются в размере среднего заработка);
3. право отказаться от работы в ночное время, выходной или праздничный день, а также от направления в командировку и сверхурочной работы;
4. коллективный договор, имеющийся в организации, может предусматривать дополнительный отпуск без сохранения зарплаты (до 14 дней в году).

Имеются льготы и в сфере пенсионного обеспечения. Федеральный закон «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400 говорит о том, что опекунам инвалидов с детства, а также бывшим опекунам, воспитавшим их до восьмилетнего возраста, пенсия по старости назначается досрочно. За каждые 1,5 года опекунства возраст назначения пенсии сокращается на 1 год (но не более чем на 5 лет в сумме).

Льготы в сфере налогообложения таковы:

• стандартный вычет на ребенка-инвалида составляет 6 000 руб. (если опекунов двое — каждому по 3 000 руб.);
• имеется право на социальный вычет в суммах, уплаченных по договорам негосударственного пенсионного обеспечения, добровольного пенсионного страхования и добровольного страхования жизни, если они заключены в пользу детей-инвалидов, взятых под опеку (попечительство).

Федеральный закон «О социальной защите инвалидов в РФ» от 24.11.1995 № 181 предусматривает льготы для семей, воспитывающих детей-инвалидов. Они имеют право на скидку по оплате жилья (по договору социального найма) и услуг ЖКХ. Размер такой скидки — не менее 50%. Также эти семьи имеют первоочередное право на получение земли для ИЖС, ведения ЛПХ или садоводства.

Региональные льготы при опекунстве над несовершеннолетними

Немалое количество льгот для лиц, взявших детей под опеку, устанавливается на региональном уровне. Для получения подробной информации о льготах, имеющихся в регионе, а также для их назначения нужно обращаться в управление соцзащиты по месту жительства.

Например, закон «О социальной поддержке семей с детьми в городе Москве» от 23.11.2005 № 60 предусматривает следующие выплаты для семей с опекаемым ребенком:

• ежемесячные выплаты на содержание ребенка (о размере таких выплат подробнее см.: Выплаты опекунам в 2017-2018 годах: сколько платят за опекунство?);
• ежемесячная выплата на возмещение расходов по оплате жилья, услуг ЖКХ, телефона в помещении, в котором проживает подопечный;
• выплаты подопечным, обучающимся очно в образовательных учреждениях профессионального образования;
• ежемесячная компенсация на детей, являющихся подкинутыми, отказными или оставленными;
• ежемесячная выплата опекуну (попечителю) ребенка-инвалида;
• компенсационная выплата в связи с ростом стоимости жизни (если у ребенка один опекун или попечитель).

Вышеупомянутый закон города Москвы также устанавливает и натуральные льготы:

• опекун имеет право на 50% скидку по оплате дошкольного учреждения;
• опекун (попечитель) несовершеннолетнего может бесплатно пользоваться услугами городского транспорта;
• дети, взятые под опеку, имеют право получать бесплатно двухразовое питание во время обучения в образовательном учреждении;
• также на детей, находящихся под опекой (попечительством), распространяются и иные льготы, предоставленные детям — жителям Москвы: право на бесплатное получение детского питания, лекарств (до 3 лет), учебников и т. д.

Закон города Москвы «О транспортном налоге» от 09.07.2008 № 33 освобождает от его уплаты опекунов и попечителей детей-инвалидов (в отношении одного автомобиля).

Положены ли льготы опекунам недееспособных?

По сравнению с опекунами несовершеннолетних лица, опекающие взрослых недееспособных людей, могут воспользоваться льготами в куда меньшем объеме.

Постановление Правительства РФ «Об осуществлении ежемесячных компенсационных выплат…» от 04.06.2007 № 343 предусматривает ежемесячные выплаты гражданам трудоспособного возраста, которые не работают и ухаживают за инвалидом или пожилым человеком. (Подробнее о том, кому и в каких размерах назначаются эти пособия, см. «Выплаты опекунам в 2017-2018 годах: сколько платят за опекунство?»). Эти суммы положены тому, кто фактически ухаживает за нуждающимся в помощи человеком, независимо от того, назначен он официально опекуном или нет.

Суммы выплачиваются вместе с пенсией, получаемой опекаемым. Для назначения выплат опекун, осуществляющий уход, представляет в отделение Пенсионного фонда следующий пакет документов:

1. заявление человека, ухаживающего за инвалидом или престарелым;
2. заявление лица, нуждающегося в уходе;
3. справка ПФР о том, что человек, осуществляющий уход, не получает пенсию;
4. справка из центра занятости о том, что он не получает пособие по безработице;
5. выписка из акта освидетельствования МСЭ (в отношении инвалида);
6. медицинское заключение о нуждаемости пожилого человека в постороннем уходе;
7. паспорт гражданина, осуществляющего уход;
8. трудовые книжки обоих лиц.

Льготы опекунам: виды, оформление

Опекуны берут на себя значительную ответственность за своих подопечных, содержат их и представляют интересы (разумеется, если процедура оформления опеки была проведена правильно).

Согласно Законодательству РФ, опекунам полагаются определённые льготы, к примеру, налоговые или трудовые. Льготы могут иметь денежную форму или выражаться в освобождении от каких-либо обязанностей. На их получение могут претендовать опекуны несовершеннолетних и недееспособных граждан.

Читайте в статье о видах льгот, положенных опекуну и о правилах оформления социальных привилегий.

Трудовые льготы

При оформлении опеки над несовершеннолетними, опекунам полагаются трудовые льготы. Данный вид льгот приравнивается к положенным привилегиям для работников с детьми. Они включают в себя льготы, касающиеся предоставления отпусков и режима рабочего времени.

Льготы в связи с предоставлением отпуска:

• отпуск по уходу за ребёнком младше 3 лет;
• отпуск в случае болезни опекаемого;
• дополнительный неоплачиваемый отпуск до 14 дней каждый год, если подопечный младше 14 лет;
• ежегодный оплачиваемый отпуск полностью или его часть, если подопечный поступает на учёбу в другой населённый пункт и опекун будет его сопровождать при поступлении;
• если подопечный – инвалид: ежегодный оплачиваемый отпуск в любое время. 4 оплачиваемых выходных в месяц дополнительно.

Льготы, связанные с режимом работы:

1. Неполный рабочий день/неделя, если опекаемый не достиг 14-летнего возраста;
2. Если подопечный младше 5 лет, возможность отказаться от:

• работы в ночное время;
• работы сверхурочно;
• работы в выходные и праздничные дни;
• командировки.

Налоговые привилегии

Опекуны обладают правом получить также и налоговые льготы в связи со своим статусом – стандартные, имущественные и социальные налоговые вычеты.

Стандартный налоговый вычет означает, что подоходный налог в размере 13% с установленной суммы заработной платы не взимается. Если у несовершеннолетнего два опекуна, вычет делится пополам.

На 2018 год сумма подоходного налога составит:

1. На первого и второго опекаемого – 1400 рублей.
2. На третьего и далее – 3000 рублей.
3. На ребёнка-инвалида – 6000 рублей.

Социальные налоговые вычеты:

• оплата очного обучения опекаемого – не более 50 тысяч рублей в год на одного подопечного;
• оплата лечения и/или лекарств для подопечного – не более 120 тысяч рублей.

Имущественный налоговый вычет исчисляется в случае заключения сделок по приобретению земельных участков для строительства жилья или готового жилья в собственность опекаемого.

Для получения социального вычета заявитель должен приложить к декларации в налоговую инспекцию пакет документов, который подтверждает соответствующие траты в учетном году.

Льготы при оплате коммунальных услуг

Льготы на коммунальные платежи устанавливаются со дня установления опеки, если опекун обратился с соответствующим заявлением в течение 6 месяцев. В случае, если заявление подаётся позже – за 6 предшествующих подаче заявления месяцев.

Эти льготы назначаются на оплату жилищных, коммунальных услуг, телефонной связи в месте, где фактически проживает ребёнок. Размер льгот отличается в зависимости от региона РФ. Оплата услуг производится по месту жительства опекуна и опекаемого.

Чтобы оформить льготы по оплате коммунальных услуг, необходимо написать в территориальное отделение соцзащиты заявление и приложить к нему:

• свидетельство о рождении опекаемого;
• документ, подтверждающий установление опеки;
• справка о месте проживания ребёнка;
• справка о совместном проживании подопечного и опекуна, выдаваемая жилищными органами.

Преференции в сфере образования

Льготы опекуну несовершеннолетнего ребенка в области образования представляют собой:

1. Для детского сада – скидка в размере от 50%, в некоторых регионах – 100%.
2. Для школ – бесплатное питание 2 раза в день и бесплатные учебники.
3. В некоторых учреждениях – бесплатная подготовка к поступлению в школу, техникум, ВУЗ.

Дети, находящиеся под опекой, имеют первоочерёдное право поступить в детский сад – для этого надо предоставить свидетельство от органов опеки и попечительства об установлении опеки.

Региональные льготы

Многие виды льгот для опекунов устанавливаются не только на федеральном уровне, но и каждым регионом самостоятельно. Полную информацию о них может предоставить управление социальной защиты по месту жительства.

В Москве, например, установлены:

• скидка 50% на оплату дошкольного учреждения;
• бесплатный проезд в транспорте – кроме такси и маршруток;
• бесплатное детское питание и лекарства для детей младше 3 лет;
• бесплатное посещение музеев, парков.

В Санкт-Петербурге существуют и иные льготы, например:

• компенсация расходов в размере 100% на ЖКХ;
• компенсация на покупку одежды, книг и оборудования;
• бесплатная поездка в санаторий для ребёнка;
• ежемесячные выплаты на содержание.

В Оренбургской области можно выделить:

• бесплатную школьную форму;
• подарки подопечным на Новый Год и Рождество;
• бесплатные лекарства детям младше 6 лет;
• поступление в детский сад вне очереди.

Положены ли льготы опекунам недееспособных лиц?

Инвалидам I и II группы, признанным в судебном порядке недееспособными, также назначается опекун. Опекуну, трудоспособному, но не работающему лицу, осуществляющему уход над опекаемым, полагаются компенсационные выплаты.

Сумма зависит от региона и выплачивается одновременно с пенсией опекаемого. К иным льготам можно отнести:

• скидка на коммунальные услуги;
• бесплатная путёвка в санаторий – в качестве сопровождающего;
• сокращённый день на работе;
• уменьшение земельного налога и 100% компенсация налога на жильё;
• бесплатный проезд в общественном транспорте;
• 4 дополнительных оплачиваемых выходных в месяц;
• отказ работать в выходные и праздники, ночью и сверхурочно;
• 2 недели неоплачиваемого отпуска в год дополнительно;
• досрочный выход на пенсию.

Льготы опекунов детей-инвалидов практически идентичны льготам опекунов взрослых инвалидов I и II групп. Кроме этого, они имеют право на стандартный налоговый вычет в размере 6 тысяч рублей, социальный налоговый вычет, первоочерёдное право на получение земли под садоводство, личное подсобное хозяйство или индивидуальное жилищное строительство.

Порядок оформления льгот при опекунстве:

Чтобы получить социальную помощь, опекун должен подать соответствующее заявление в органы опеки и попечительства и приложить к нему:

• свой паспорт;
• свидетельство о рождении опекаемого;
• выписку из решения органа опеки об её установлении над ребёнком;
• справку с места проживания;
• справку о составе семьи опекуна.

Опекуну инвалида I или II группы обратиться с заявлением можно в территориальный орган соцзащиты или МФЦ по месту проживания лично или через посредника.

К заявлению следует приложить:

• паспорт опекуна – оригинал и копию;
• выписку из решения органов опеки;
• документ, удостоверяющий наличие у опекаемого группы инвалидности – копию;
• копию титульного листа сберкнижки опекуна, где отображены банковские реквизиты;
• документ, подтверждающий совместное проживание опекуна и подопечного.

В зависимости от случая, могут понадобиться и иные документы. Срок принятия решения по таким вопросам до 30 дней.

Чтобы оформить какую-либо из вышеперечисленных льгот в отдельности, в компетентный орган подаётся заявление, к которому в каждом случае прилагается выписка решения органов опеки и попечительства об установлении опеки.

Льготы опекунам несовершеннолетних детей, оставшихся без попечения родителей

Опубликовал: admin в Льготы и выплаты 04.12.2018 Комментарии к записи Льготы опекунам несовершеннолетних детей, оставшихся без попечения родителей отключены 18 Просмотров

Перечень и правила оформления льгот для опекунов несовершеннолетних детей

Наверняка каждый опекун в нашей стране задается вопросом, какими льготами он и его подопечный имеет право воспользоваться?

Какими нормами закона регулируется этот вопрос? Можно ли рассчитывать на дополнительный отпуск и так далее.

Рассмотрим все эти нюансы подробней.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь к консультанту:

На сегодняшний день вопрос о предоставлении льгот регламентируется такими законодательными актами:

• Трудовым Кодексом, который регулирует вопрос предоставление дополнительный выходных и отпусков для опекунов;
• Налоговым Кодексом, который регулирует вопрос предоставления налоговых льгот;
• Региональными законами, которые принимаются местными органами самоуправления в каждом конкретном регионе проживания.

При опекунстве над несовершеннолетним ребенком положено немало льгот в различных сферах.

Рассмотрим каждую область по отдельности.

Если говорить о стандартных льготах, то они заключаются в том, что с заработной платы не вычитается подоходный налог.

Сами вычеты предоставляются в следующем виде:

• 1,4 тысячи рублей – на 1-ого и 2-ого оформленного под опеку несовершеннолетнего ребенка;
• 3 тысячи рублей – на 3-ого и последующих несовершеннолетних детей;
• 6 тысяч рублей – в том случае, если взятый под опеку ребенок является инвалидом.

Необходимо также брать во внимание тот факт, что в таких размерах вычет предоставляется, если опекуном является 1 человек, если же их двое, то размер делится наполовину.

Помимо этого, опекун имеет полное право на получение социальных льгот в таком размере:

• суммы, которая была уплачена непосредственно за обучение своего подопечного на дневной форме обучения (при этом сумма не может превышать 50 тысяч рублей в течение 1 года);
• суммы, которая была оплачена непосредственно за лечение несовершеннолетнего ребенка либо же на покупку медицинских препаратов (но на сумму не больше 120 тысяч рублей в течение 1 календарного года).

Для того чтобы получит данные льготы, следует по завершению календарного года предоставить в налоговую инспекцию декларацию с обязательной сопровождающей документацией, которая подтвердит факт целенаправленного использования денежных средств.

Согласно Трудовому Кодексу РФ, опекуны имеют право на получение определенных льгот в этой сфере.

Если говорить конкретней, то они имеют право рассчитывать на получение таких льгот:

если несовершеннолетнему ребенку менее 14 лет, опекун имеет право рассчитывать на неполный рабочий день либо же трудовую неделю. Необходимо также учитывать, что заработная плата в этом случае тоже будет снижена;

опекуны, у которых на попечительстве находятся дети младше 5 лет, могут законно отказываться от работы в ночную смену;

опекуны, на попечительстве у которых дети младше 5 лет имеют все основания не оставаться на сверхурочное время.

Помимо этого, опекуны имеют право рассчитывать на определенные льготы при оформлении отпусков.

К основным льготам по вопросу отпусков относятся:

• если на попечительстве находится ребенок в возрасте до 1,5 лет, опекун имеет полное право рассчитывать на оформление отпуска по уходу за ребенком до того момента, пока ему не выполнится 1,5 года;
• если на опекунстве находится ребенок старше 1,5 лет, но младше 14 – опекун имеет право ежегодно оформлять дополнительные 14 календарных дней отпуска, но при этом он не оплачивается;
• в том случае, если подопечный ребенок поступает в учебное заведение в другом городе либо же регионе, опекун имеет полное право оформить ежегодный оплачиваемый отпуск в тот момент, кода ребенок сдает вступительные экзамены.

В этой области каждый опекун несовершеннолетнего ребенка вправе рассчитывать на скидку при оплате коммунальных услуг.

Стоит отметить, что размер скидки устанавливается в каждом конкретном регионе проживания и в среднем по России она составляет 50%.

В медицинской сфере опекуну, у которого находится несовершеннолетний ребенок до 3 лет (подопечный), предоставляются бесплатные медицинские препараты. Однако речь идет о тех лекарствах, которые выписаны по рецепту непосредственно лечащим врачом.

Если же ребенку еще не исполнилось 2 годика, опекуны получают на него бесплатное питание (смеси). При этом выпуск осуществляется строго по рецепту педиатра, за которым закреплен этот ребенок.

В том случае, если несовершеннолетний ребенок является инвалидом, то опекуны вправе требовать бесплатное получение для него курса реабилитации. К этому курсу полагаются также и бесплатные путевки на санаторно-курортное лечение.

Это область предоставляет тоже немало льгот, к которым относятся:

если несовершеннолетний ребенок посещает дошкольное учреждение (детский садик), его опекун вправе рассчитывать на скидку в размере не меньше 50%. Стоит обращать внимание на тот факт, что в некоторых регионах, скидка может обеспечивать 100% оплату за детский сад. Эта помощь оплачивается местным бюджетом в полном объеме;

несовершеннолетние дети, которые обучаются в школах, бесплатно получают 2-х разовое питание и все необходимые учебники;

некоторые образовательные учреждения предоставляют услугу бесплатной подготовки к школе, к высшему учебному заведению либо же в техникум, поэтому об этом необходимо узнавать в конкретном учебном заведении.

Помимо вышеперечисленных льгот, опекуны вправе рассчитывать на единовременное пособие непосредственно при оформлении опекунства, а также на ежемесячную помощь от государства. Если говорить о самих размерах этой помощи, то его устанавливают местные органы самоуправления непосредственно по каждому конкретному региону проживания.

В том случае, если ребенок является инвалидом, размер ежемесячной помощи значительно увеличивается.

Если ребенок инвалид

Если говорить о дополнительных льготах для опекунов детей-инвалидов, то они заключаются в следующем:

• опекун имеет право сокращать трудовой рабочий день либо же неделю, но при этом сокращается и заработная плата;
• получать дополнительные скидки при оплате коммунальных услуг;
• отказывать от рабочих командировок;
• работать сверхурочно;
• оформлять дополнительный неоплачиваемый отпуск на 2 недели 1 раз в год;
• получать налоговый вычет в размере 6 тысяч рублей, если опекунов двое, то по 3 тысячи для каждого из них.

Помимо этого, на региональном уровне могут быть приняты дополнительные льготы, которые финансируются за счет местного бюджета.

По большому счету каких-либо дополнительных льгот не предусмотрено. Однако все-таки несколько льгот имеется.

В частности речь идет о таких льготах, как:

• налоговый вычет в размере 3 тысяч рублей на каждого из ребенка;
• право на внеочередное зачисление в дошкольное учреждение.

Дополнительные льготы для таких категорий опекунов могут устанавливаться на региональном уровне органами местного самоуправления.

В столице и ее регионе предусмотрены такие льготы:

• скидка в размере 50% на оплату посещения дошкольного учреждения (детского сада);
• опекун имеет полное право проезда в общественном транспорте бесплатно;
• дети, за которыми закреплен опекун, могут бесплатно получать 2-х разовое питание в школах и других учебных заведениях;
• опекуны имеют полное право получать детское питание для своих подопечных, которым еще не выполнилось 3 годика, в том числе и лекарственные препараты по рецепту лечащего врача.

В том случае, если на попечительстве опекуна находиться ребенок-инвалид он освобождается от транспортного налога, вне зависимости от того, какой мощности автомобиль.

В этом регионе опекуны, на поручительстве у которых имеются несовершеннолетние дети с заболеванием фенилкетонурия”, имеют право получать денежную компенсацию в размере 50% за покупку безбелкового продукта питания.

Помимо этого, можно рассчитывать:

• на получение бесплатной школьной формы;
• получение подарков для своих подопечных к Новому году и Рождеству;
• для детей до 6 лет – бесплатное получение медицинских препаратов;
• зачисление в детский сад вне очереди;
• бесплатный проезд для опекунов в общественном городском транспорте.

В Свердловской области, по сути ситуация складывается как в и в остальных регионах, а именно:

• возможность получения бесплатных медицинских препаратов на ребенка до 3 лет;
• право на бесплатное питание в школах;
• скидка на оплату коммунальных услуг в размере 50%;
• бесплатный проезд в пригородных электричках и другом городском транспорте;
• возможность получения бесплатной формы для школьников.

По большому счету, во всех регионах нашей страны льготы для опекунов и их подопечных мало чем отличаются друг от друга.

В основном речь идет:

• о предоставлении скидки на коммунальные услуги;
• предоставление бесплатного проезда в общественном транспорте;
• право на внеочередное зачисление в детский сад;
• предоставление бесплатно учебников и школьной формы;
• бесплатное питание в школах и садиках;
• скидка при оплате детского сада.

Именно от этих льгот необходимо отталкиваться опекунам в своем регионе проживания. Несмотря на то, что многие льготы рассчитаны непосредственно на ребенка, можно считать, что они распространяются и на опекуна, поскольку у него снижаются расходы на ребенка.

Региональные льготы для семей с приемными детьми рассмотрены в следующем видеоматериале:

Остались вопросы? Узнайте, как решить именно Вашу проблему – позвоните прямо сейчас:

Виды и правила оформления пособий и льгот для опекунов над инвалидами 2 группы

Государственная помощь и пособия для опекунов над инвалидами первой группы

Кто относится к детям, оставшимся без попечения родителей. Государственная защита этих граждан

Особенности оформления опекунства над ребенком при живых родителях

Опекунство одного ребенка 4 года, мы вправе получить земельный участок?

Здравствуйте Виктор, на федеральном уровне такой льготы как бесплатное предоставление опекунам несовершеннолетнего ребенка не предусмотрено. Такой вид льготы может быть регламентирован региональным законодательством. Информацию о ее наличии или отсутствии вы можете выяснить в органе местного самоуправления по месту жительства.

Добрый день! У меня под опекой находится внучка,оставшаяся без попечения родителей.Мы живем в Новосибирской области,р.п.Посевная.Я хочу узнать какие льготы мне и моей внучке положены?Есть ли скидка на оплату ЖКХ,так как мы проживаем в многоквартирном доме.В статье здесь написано что положены,а нам говорят что нет.

День добрый Татьяна, в статье указано что размер скидки на оплату жилищно-коммунальных услуг устанавливается индивидуально в каждом регионе нашей страны. В Управлении социальной защиты населения вашего муниципального района вы можете узнать размер скидки, либо же эта льгота может быть выражена в виде денежной компенсации.

Добрый день. Я живу в Якутии Саха. У меня ребёнок опекун. Может ли мой супруг тоже быть опекуном?По месту проживания нам отказывают

Здравствуйте Наталья, скорее всего у вас опекаемый ребенок. В соответствии со ст. 10 Федерального закона от 24 апреля 2008 г. № 48-ФЗ Об опеке и попечительстве 1. Требования, предъявляемые к личности опекуна или попечителя, устанавливаются Гражданским кодексом РФ, а при установлении опеки или попечительства в отношении несовершеннолетних граждан также Семейным кодексом РФ. В соответствии с п. 2 указанной статьи органы опеки вправе проверять гражданина и его документы с целью установить его способность исполнять обязанности опекуна.

Если вы не согласны с решением органа опеки, можете обжаловать его в региональный Департамент социального развития.

Бесплатная консультация юриста

Москва и область

Санкт Петербург и область

Copyright © 2016. Posobie-Help – помощь и консультации по всем видам пособий и льгот

Публикация и копирование материалов без письменного согласия автора запрещена.

Кто пользуется льготами по оплате за детский сад?

Уважаемые родители, теме льгот и законов связанных с детскими садами у нас на сайте посвящена целая рубрика!

ДЕТСКИЕ ПОСОБИЯ. ЗАКОНЫ. >>>
кликайте по ссылке и читайте полезные статьи. В рубрике также есть возможность бесплатно задать вопрос юристу.

1. Льготой в размере 100% оплаты за детский сад пользуются: многодетные семьи; родители-инвалиды; дети-инвалиды.

2. Льготой в размере 50% оплаты за детского сада пользуются: работники ГОУ; разведенные мамы; одинокие родители; по утере кормильца; установлении отцовства;

3. Льготой в размере 25% оплаты за детский сад пользуются: дети, родные братья или сестры, которых посещают данное дошкольное образовательное учреждение.

Запись ребенка в детский сад через интернет (портал Госуслуг)

Опубликовал: admin в Льготы и выплаты 03.12.2018 Комментарии к записи Запись ребенка в детский сад через интернет (портал Госуслуг) отключены 72 Просмотров

Порядок записи ребенка в очередь в детский сад через портал Госуслуг

Наверняка каждые родители сразу после появления на свет своего первенца задумываются над тем, как и когда нужно становиться в очередь на поступление в детское дошкольное учреждение.

Какие варианты на сегодня существуют? Можно ли записать через интернет, и главное – каким образом? Какие документы могут понадобиться?

Рассмотрим все эти вопросы подробней.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь к консультанту:

В 2017 году стать на очередь в детский сад можно несколькими способами:

• с помощью Многофункционального центра;
• с помощью районного управления по комплектованию дошкольных учреждений;
• через интернет (с помощью портала Госуслуг).

Если говорить об МФЦ, то здесь все достаточно просто – алгоритм постановки на учет заключается в следующем:

Обратиться в ближайшее МФЦ по месту своего проживания.

Написать заявление по предоставленному сотрудниками МФЦ образцу.

Подать заявление и весь необходимый перечень документов.

Получить так называемую путевку”, которая свидетельствует о записи в соответствующий журнал постановки на учет.

Стоит отметить, что эту путевку, каждые родители должны сохранять до момента зачисления их ребенка в дошкольное учреждение (садик).

Если говорить о постановке в очередь через районное управление, то алгоритм действий одинаковый, как при обращении в МФЦ.

Но как родители могут стать на очередь через портал Госуслуг? Поговорим об этом подробней.

Правила постановки в очередь через портал Госуслуг

Как и любой другой сайт в интернете, портал Госуслуг может дать сбой. Для того, чтобы минимизировать вероятность попасть в такую неловкую ситуацию, разработчики портала рекомендуют:

заходить на портал через последние версии браузеров;

если в инициалах присутствует буква ё”, ее следует писать;

прежде чем отправлять запрос на постановку в очередь рекомендуется всю введенную информацию проверять досконально, дабы система ее не отвергла в автоматическом режиме (по причине наличия ошибок);

если же сайт по каким-либо причинам не работает либо же на нем проводятся технические работы, рекомендуется зайти немного поздней.

Часто родители по каким-либо причинам отказываются от заявки, а после подают ее вновь. Чтобы не было ошибки системы, рекомендуется проверить – удалена прошлая заявка либо же находиться в исполнении.

Такие правила пользования портала, в том числе и постановки ребенка в очередь на зачисление в дошкольное учреждение, позволяют предотвращать возможные недопонимания родителей, почему система не дает возможности им подать запрос.

У многих родителей нет времени по причине занятости на походы в МФЦ и прочие организации для постановки на учет в дошкольное учреждение своего ребенка.

В такой ситуации выход есть – стать на учет через портал Госуслуг.

Алгоритм постановки на учет с помощью Госуслуг заключается в следующем:

Войти в личный кабинет портала Госуслуг, используя при этом свой действующий логин и пароль.

Перейти в раздел Запись в детский сад”.

Указать необходимую информацию.

Отправить запрос и встать на учет.

В том случае, если у родителей нет личного кабинета, достаточно просто пройти небольшую процедуру регистрации. Она заключается в следующем:

1. Нажать на Регистрация личного кабинета”.
2. Указать информацию о том, кто регистрируется.
3. Подтвердить электронную почту.
4. Дождаться верификации данных.
5. Войти в личный кабинет портала Госуслуг.

Сама процедура регистрации занимает не больше 5 минут, но на верификацию данных может уйти до 7 календарных дней.

Пошаговая инструкция постановки на учет в детский садик выглядит таким образом:

1. Заходим в личный кабинет портала.
2. Далее нужно выбрать Запись в детский сад”.
3. Затем необходимо указать персональную информацию одного из родителей.

Необходимо помнить о том, что в персональную информацию входит указание:

• полных инициалов (сокращения недопустимы);
• даты рожденья;
• паспортных данных;
• контактного номера телефона;
• информации о степени родства.

После этого необходимо указывать информацию о самом ребенке, а именно:

• инициалы (указываются полные, без каких-либо сокращений);
• дату рожденья;
• серию и номер свидетельства о рождении;
• пол ребенка (в формате муж” либо жен”).

Необходимо заполнить информацию о месте проживания (необходимо указывать тот адрес, где зарегистрирован непосредственно сам ребенок).

Из встроенной на портале Госуслуг карты, следует выбрать дошкольное учреждение, в которое родители желают отправить своего ребенка. В том случае, если там все места уже будут заняты, можно выбрать другой садик.

В конце необходимо указать год, когда ребенок планирует начать посещать детский сад. В том случае, если родители имеют какие-либо государственные льготы, необходимо также об этом указывать.

Можно отметить, что этот процесс заполнения информации считается самой заявкой или как говорят многие – анкетированием.

После указания всей необходимой документации необходимо загрузить необходимый перечень документов.

Можно с уверенностью говорить о наличии множества преимуществ этой системы:

• есть возможность отправить через интернет несколько заявок в разные дошкольные учреждения;
• отсутствие влияние государственных органов на продвижение очереди (все прозрачно и честно);
• есть возможность проверить продвижение очереди в режиме онлайн;
• минимальное влияние бюрократических тонкостей.

Необходимо также помнить о том, что при таком способе постановке на учет не нужно простаивать в длинных очередях.

В любом способе постановки на учет есть свои минусы.

Если говорить о портале Госуслуг, то минусы заключаются в следующем:

• есть вероятность в сбоях работы портала, что может привести к тому, что нужно будет ожидать его ремонта специалистами;
• портал работает исключительно по законодательству, а поэтому очередь может быть отодвинута по той причине, что вперед всегда пропускают льготников;
• при ошибочном указании информации о себе, профиль может быть заблокирован.

Несмотря на это, популярность записи через портал Госуслуг высокая и с каждым годом число его пользователей только увеличивается.

Документы должны быть загружены в формате JPEG.

Сам перечень документов включает в себя:

паспорта каждого из родителей;

если же запрос формируется не родителями, необходим подтверждающий документ того человека, кто это делает (например подтверждение опекуна или попечителя и так далее);

свидетельство о рождении самого ребенка;

документы, которые подтверждают проживание ребенка по указанному родителями адресу;

удостоверения, которые подтверждают наличие льгот (если таковые имеются);

медицинские заключения (если ребенок нуждается в зачислении в специальную группу).

После того, как все документы были загружены на портал, родители должны еще раз проверить всю указанную информацию и по необходимости исправить ошибки. Чтобы увеличить шансы, специалисты рекомендуют становиться на учет в несколько дошкольных учреждений.

После отправки запроса и постановки в очередь, каждый родитель может в дальнейшем отслеживать продвижение очереди.

Алгоритм проверки продвижения очереди достаточно простой и заключается в следующем:

1. Зайти в личный кабинет портала.
2. Перейти в раздел Запись в детский сад”.
3. После этого нужно нажать на Проверить заявление”.

После этого можно будет узнать, как продвинулась очередь с момента подачи заявки. Стоит отметить, что данный запрос дублируется в электронном письме, которое получает владелец личного кабинета.

Стоит отметить важную информацию: граждане, которые проживают в Севастополе либо же в Москве могут встать на учет вместо портала Госуслуг на порталах sevastopol.gov.ru и pgu.mos.ru соответственно. Портал Госуслуг для них недоступен в этом направлении.

О том, как пользоваться порталом Госуслуг для записи ребенка в детский сад, рассказано в следующем видеоматериале:

Остались вопросы? Узнайте, как решить именно Вашу проблему – позвоните прямо сейчас:

Как правильно записать ребенка в детский сад в Москве

Как правильно и быстро проверить очередь в детский сад через Интернет

Кто имеет право на льготную очередь в детский сад

Когда ставила ребёнка на очередь в детский сад,приносила медицинское заключение от ортопеда ,что нам нужна специализированная группа по опорной двигатель нома аппарату,у нас было по выбору 5 садиков,направленность всех садиков я незнаю ,но один рядом с домом этой направленности,по электронной очереди мы были первые во все садики,когда получали путевку дали конкретно садик и сказали ваши проблемы.как быть мне сейчас,куда обращаться к начальству администрации района которая выдавала путевку или выше в министерство образования города,это в г. Новосибирске.

Здравствуйте Мария, если вы хотите обращаться с жалобой, то вам необходимо подтвердить, что вы указывали в заявлении на необходимость зачисления ребенка в специализированную группу и прикладывали медицинские заключения.

Жаловаться в этом случае следует начиная с главы администрации местного самоуправления, одновременно с ним можно подать жалобу в Министерство образования Новосибирска. Если не будут приняты меры, выше только Губернатор, областное Правительство и Министерство образования РФ.

Здравствуйте! Подали заявление на запись ребенка в детский сад,через госуслуги. Уже почти месяц никакого уведомления не приходит. В личном кабинете пишется,что поставлены в очередь на обработку. И тишина,через 5 дней,будет месяц как жем ответа. Это нормально?

Здравствуйте Татьяна, это не нормально. Если ваша заявка была принята в обработку, то вы бы получили уведомление о постановке вашего ребенка в очередь на зачисление в детский сад в течение трех дней.

Возможно вы неверно или неполно ввели данные в электронную заявку, обратитесь в Департамент образования лично и уточните состоите ли вы в очереди, а лучше сразу становитесь в нее на личном приеме.

Бесплатная консультация юриста

Москва и область

Санкт Петербург и область

Copyright © 2016. Posobie-Help – помощь и консультации по всем видам пособий и льгот

Публикация и копирование материалов без письменного согласия автора запрещена.